物流公司经理岗位职责
在我们平凡的日常里，很多情况下我们都会接触到岗位职责，岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围。我们该怎么制定岗位职责呢？以下是小编精心整理的物流公司经理岗位职责，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
物流公司经理岗位职责1
岗位职责:
1.制定物流系统规划方案、经营策略;
2.根据企业业务规划构建合理的物流组织架构,组建分公司;
3.主导建立各项物流制度、各项规章制度,并对执行情况进行监督;
4.研究、设计、改善物流管理的各项工作流程,制定物流成本控制流程及其管理办法;
5.管控各分公司、各业务部门的运作,确保实现公司的利润指标,安全作业指标等;
6.加强企业文化建设,建立良好的.内部沟通渠道,开展公共关系活动,树立良好的企业形象;
7.组织、协调各部门开展工作。
任职资格:
1.有物流、市场营销、财务等专业知识底蕴,有3年以上同岗位管理工作经验;
2. 8年以上物流行业工作经验,了解国内物流市场,熟悉国家物流政策,熟知物流企业的业务模式;
3.有极强的敬业精神和丰富的营销工作经验,有出众的管理才能和资源整合能力;
4.有战略眼光,有极强的逻辑思维能力、市场谈判能力;
5.有强烈的创业精神和开拓意识,有极强的学习能力和抗压力。
物流公司经理岗位职责2
1、根据企业战略目标，制定企业物流发展战略。
2、提出物流系统规划方案、经营方针和经营形式，确定企业物流发展侧重点。
3、根据企业业务规划构建合适的物流组织结构、构建基本的组织团队。
4、负责企业各部门部长、经理、主管的聘任、考核工作。
5、对人员进行合理的工作调配。
6、主持建立各项物流制度、负责各项规章制度执行情况的监督、检查工作。
7、研究、设计、改善物流管理的各项工作流程。
8、下达企业物流年度计划指标，并组织各部门实施，监督、检查各计划目标的执行情况。
9、指导和部署物流、仓储、运输、配送等各部门负责人的工作，协调各部门工作。
10、组织处理各部门运营过程中出现的重大突发事件。
11、组织制订企业物流成本控制的流程和管理办法。
12、向各部门下达成本控制目标，并监督、检查器执行情况。
13、全面负责企业安全管理工作，并检查下属人员安全管理培训的执行工作。
